Cada empresa se compone principalmente de personas empleadas en ella. Un equipo competente y bien elegido es la mitad de la batalla, la otra es un ambiente agradable en el lugar de trabajo. Como todo el mundo sabe, los deberes profesionales pueden generar mucho estrés y conflictos, por lo que vale la pena reunirse de forma ocasional en un territorio un poco más neutral y garantizar la calidad de los contactos mutuos. Para ello, lo mejor es organizar una reunión de empresa, cuyo objetivo será la integración y la diversión.

Se acerca la Navidad y muchos empresarios deciden organizar una Nochebuena de empresa. Una reunión de empresa navideña es una excelente excusa para conocerse mejor y reunirse en un ambiente mucho más relajado y propicio de lo habitual. ¿Pero cómo organizar tal evento? ¿Y es una buena idea hacerlo en un club nocturno como el de New Orleans en Varsovia?

En primer lugar: no trate la «Nochebuena» demasiado literalmente

El lugar de trabajo no está religiosamente marcado de ninguna manera. Debemos recordar que nuestros empleados tienen derecho a diferentes creencias y hábitos, por lo que no debemos insistir en darle al evento un carácter de «Navidad». Por supuesto, los días festivos son una gran oportunidad para reunirse e incluso dar regalos a los empleados (o primas festivas). Sin embargo, no necesariamente tenemos que organizar otra Nochebuena, durante la cual cantaremos villancicos y comeremos unas empanadillas o una sopa de remolacha (aunque no hay nada de malo en esto, si todos lo quieren). Tampoco hay razón para esperar que los empleados se sientan y se comporten igual que en el círculo familiar. Creemos una nueva calidad que nos ayude a construir relaciones cordiales pero aún así profesionales.

En segundo lugar: piense en lo que los empleados esperan

Cada uno de nosotros es diferente. Esto también se aplica a una empresa que se guía por sus propios valores específicos. Vale la pena considerar qué personas son nuestros empleados. ¿Empleamos principalmente a personas jóvenes que no tienen obligaciones y aprovechan cada ocasión para festejar, o quizás a esposos y esposas, padres y madres tranquilos? ¿Las mujeres o los hombres dominan en nuestro equipo? Es de estos temas que debemos hacer que el lugar y el carácter de la reunión de Navidad sean dependientes. Su propósito es, después de todo, integrar a los empleados y hacer que se sientan lo más cómodos posible. En el caso de algunos, este efecto estará causado por ver películas navideñas juntos, otros preferirán una cena de gala en un restaurante, mientras que otros disfrutarán más de la fiesta loca en el club nocturno.

En tercer lugar: establezca una fecha conveniente

Este es otro tema en que debe tener en cuenta ante todo las opiniones de nuestros empleados. Muchas empresas deciden organizar una reunión de este tipo justo antes de Navidad, pero no todos pueden participar entonces. Muchas personas planean un viaje a una familia que vive en otra ciudad, otras tienen mucho trabajo relacionado con la limpieza y la preparación de los platos de Nochebuena. Vale la pena votar y determinar juntos cuándo debe tener lugar tal evento. Gracias a eso tendremos la garantía de que mucha gente vendrá a nuestra reunión, y el equipo tendrá la sensación de que contamos con su opinión.

En cuarto lugar: garantice buena comida y alcohol

Para que una reunión de la empresa tenga éxito y sea recordada, debe contener más que una buena compañía. Ninguna fiesta o cena de Nochebuena no puede prescindir de una comida deliciosa. Algunas personas eligen un menú típico de Navidad: una sopa de remolacha con raviolis, unas empanadillas, carpa y ensalada de verduras. Otros (con razón) notan que la mayoría de las personas pronto tendrán suficiente de este tipo de platos y, por lo tanto, se deciden a unos platos completamente no tradicionales. El justo medio son sabores que recuerdan suavemente las fiestas típicas, pero no son su reproducción exacta. New Orleans desde el 1 de diciembre ofrece un paquete de Navidad, ideal para este tipo de ocasiones. Contiene rillettes (paté) de pato en compañía de pera marinada y brioche de mantequilla, una ensalada de raíz con mayonesa de apio, pepino fermentado y huevo en escabeche y arenque joven salado con manzana gala, cebolla roja y yogur con eneldo. Además, el precio incluye la barra libre, en la que podemos servirse a voluntad vodka, vino, cerveza, ron, whisky, ginebra y bebidas no alcohólicas.

En quinto lugar: organice regalos u otras atracciones

Aunque no necesitamos tratar la «Nochebuena» de la compañía demasiado literalmente, no se puede negar que las reuniones de Navidad están claramente asociadas con los regalos. Por supuesto, no tienen que tener un carácter material: también pueden tomar la forma de atracciones inusuales. El club New Orleans también se hizo cargo de este problema. En cada paquete de Navidad (que cuesta 349 PLN) también hay una invitación a un baile privado, que se puede usar hasta el fin de marzo de 2019. Hay que reconocer que esta es una idea perfecta para un regalo para empleados o socios comerciales. Tales atracciones garantizarán que la fiesta corporativa sea un éxito, y todos los participantes recordarán esta noche durante mucho tiempo.